Talents Brunch: Führung, Kultur & Karriere

Am Mittwoch, den 7. Mai laden wir ab 10 Uhr gemeinsam mit unserem Partner nextMedia.Hamburg zum Talents Brunch im SPACE in der Hamburger Speicherstadt ein. Dieses Format bietet Young Talents exklusiv die Möglichkeit, sich mit Expert*innen von pilot und weiteren spannenden Speaker*innen zu vernetzen und nebenbei noch wertvolle Einblicke in Karrieremöglichkeiten sowie die Unternehmenskultur verschiedener Unternehmen zu gewinnen.

In unserer Paneldiskussion sprechen wir mit Vertreter*innen aus unterschiedlichen Branchen über die Themen Karrierewege, Herausforderungen beim Berufseinstieg, Unternehmenskultur und gehen der Frage nach: Was heißt eigentlich gute Führung und wie wird man von einer Führungskraft zum Role Model?

Im Anschluss haben die Teilnehmenden die Möglichkeit, den Speaker*innen ihre persönlichen Fragen zu stellen, sich zu vernetzen und bei bei Kaffe und Snacks mit den Expert*innen der Branche ins Gespräch zu kommen. 

Wenn du unsere Einladung erhalten hast, kannst du dich jetzt für den Talents Brunch registrieren.

Merrit ist Gründerin von San Hilda, einer Plattform mit Sitz in Hamburg, die sich auf ganzheitliche Gesundheit spezialisiert hat. Ziel des Unternehmens ist es, Menschen Zugang zu vertrauenswürdigen und hochwertigen Dienstleistungen, Produkten und Informationen im Bereich der ganzheitlichen Gesundheit zu bieten und sie damit in ihrer persönlichen Entwicklung zu unterstützen. Die Plattform ermöglicht es Nutzer*innen, qualifizierte Expert*innen für verschiedene Heilmethoden finden.

Dabei hatte Merrits Weg sie zunächst ganz woanders hingeführt: Sie begann ihre Karriere bei der Unternehmensberatung PwC im Bereich Banking & Capital Markets. Anschließend wechselte sie zu Axel Springer, wo sie unter anderem als Chief of Staff bei der BILD tätig war. 2020 übernahm sie zunächst die Geschäftsleitung und 2022 schließlich die Geschäftsführung der WELT Gruppe. In dieser Rolle trieb sie insbesondere Transformations- und Strategieprojekte voran.

Judith ist Geschäftsführerin People & Culture bei der pilot Agenturgruppe. Wir sind eine der größten unabhängigen und inhabergeführten Agenturen Deutschlands. An den sieben Standorten in Deutschland und der Schweiz arbeiten wir an effektiven Kommunikationskonzepten und deren Umsetzung Bereichen Media, Kreation, Technologie und Forschung. Dabei ist Judith für sämtliche Personalthemen sowie die strategische Personalentwicklung unserer Agenturgruppe verantwortlich. Neben der Talent Acquisition und dem Bereich Learning & Development treibt sie außerdem die Organisationsentwicklung voran. Ihr Fokus liegt darauf, eine Unternehmenskultur zu schaffen, die pilot als Arbeitgeber stärkt und weiterentwickelt.

In unseren Teams arbeiten über 550 Expert*innen aus mehr als 60 Fachbereichen standortübergreifend miteinander zusammen. Mit ihrem 15-köpfigen Team ist Judith also permanent auf der Suche nach „Menschen, die den Markt bewegen“. Ihr Anspruch: eine Arbeitsumgebung schaffen, in der Talente nicht nur gefunden, sondern langfristig gebunden und individuell gefördert werden. Als oberste HR-Verantwortliche hat sie stets das Ziel im Blick, ihren Mitarbeitenden ein Arbeitsumfeld zu bieten, in dem diese sich individuell und nach ihren eigenen Stärken orientiert weiterentwickeln können.